Teamcoördinator Dialyse | ZMC

Teamcoördinator Dialyse

Samen voor een gezonde Zaanstreek.

  • Verwijder Opslaan Opslaan
  • Teamcoördinator Dialyse.

    Wat bieden wij?

    • Salaris afhankelijk van kennis en ervaring
    • 32 uur contract
    • Korting op je sportkosten

    Wat vragen wij?

    • HBO werk en denk niveau
    • In het bezit van een managementopleiding is een pré of bereid om deze te volgen
    • Je hebt de opleiding tot dialyseverpleegkundige afgerond

    Waarom ZMC ?

    • Open, informele werksfeer
    • Korte lijntjes tussen de afdelingen en weinig hiërarchie
    • Veel ruimte voor eigen inzicht en ontwikkeling
    Terug naar overzicht Solliciteren kan tot 30-04-2023
    Josselyn Oldewarris

    **Het coachen en motiveren van professionals in een klantgericht en enthousiast team? Dan ben je als teamcoördinator Dialyse bij ons aan het juiste adres.**

    Deze vacature is niet meer beschikbaar

    .


    Waarom je op onze afdeling wilt werken

    Onze moderne afdeling beschikt over 16 dialysestations, een acute kamer en een isolatiekamer. Onze patiënten komen gemiddeld 3 keer per week voor een dialysebehandeling, daardoor bouw je al snel een band met hen en hun naasten op. Dat maakt ons werk persoonlijk en betekenisvol. Samen met het Hoofd Zorg en een collega teamcoördinator, geef je leiding aan de dialyseafdeling. Je zorgt dat het operationele proces vlekkeloos verloopt onder meer door het dagelijks coachen en aansturen van medewerkers van de afdeling. Je initieert het afdelingsoverleg en geeft input aan het afdelingsbeleid, wat je ook uitvoert. Met het team, de artsen en onze partners denk je mee over verbeteringen in behandelen en samenwerken. Innovatie is voor ons belangrijk! Jouw bijdrage in dit multidisciplinaire team is hierbij essentieel. Daarnaast bieden we je ruimschoots de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen. Je kunt verschillende opleidingen volgen binnen en buiten je vakgebied.


    Waarom je je snel thuis voelt in het ZMC

    De plek waar je het grootste deel van je dag doorbrengt, daar wil je je thuis voelen. Dat is geen probleem in het ZMC! Het ziekenhuis is relatief klein, waardoor de lijnen binnen- en tussen de afdelingen kort zijn. Dit maakt het contact persoonlijk en de bereidheid om elkaar te helpen groot. We doen ons best voor een ontspannen, open sfeer. Verder vinden we het belangrijk dat je je kunt blijven ontwikkelen. Het ZMC is niet voor niets een opleidingsziekenhuis. Er is veel ruimte voor initiatieven die patiënten, collega’s en afdelingen verder helpen. En natuurlijk zijn we trots op ons moderne gebouw: de unieke inrichting en het vele daglicht maken het een fijn gebouw om in te werken.


    Wat er zo leuk is aan ons team

    Vraag het aan welke collega dan ook: wat het meest gewaardeerd wordt op onze afdeling is de collegiale sfeer die er heerst. We werken goed samen, laten elkaar vrij waar het kan, stimuleren persoonlijke ontwikkeling en nemen taken van elkaar over als het nodig is. We voelen ons gezamenlijk verantwoordelijk voor de afdeling en de patiëntenzorg en wegen alle inbreng mee. We zijn een team van ondernemers en maken gezamenlijk de dienstroosters. Samen met je collega teamcoördinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse planning van patiënten en de verpleegkundigen en bewaak je de kwaliteit van de zorg en zorg je voor gezonde en prettige werkomstandigheden. Nieuwe collega’s worden snel opgenomen. En - zeker niet onbelangrijk - er wordt veel gelachen op onze afdeling!


    Wat we jou te bieden hebben als je hier komt werken

    Als jij bij ons komt werken, dan zorgen we goed voor jou. Het salaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring. Je krijgt een contract voor 32 uur. 

    Je arbeidsvoorwaarden zijn natuurlijk goed geregeld. Medewerkers van het ZMC (met uitzondering van artsen niet in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen.

    Vind je het belangrijk om fit te blijven? Daar dragen we graag aan bij. Een gezonde Zaanstreek begint bij gezonde medewerkers. Je kunt bij ons terecht voor bijvoorbeeld:

    • Sporten op het werk en korting op je abonnement voor de sportschool
    • Gratis mindfulnesstraining en yogalessen en stoelmassages op het werk
    • Een zeer breed aanbod aan gratis online opleidingen, ook gericht op persoonlijke ontwikkeling via onder andere Goodhabitz. Denk aan een training ‘Teamwork’, ‘Timemanagement’, ‘Talent ontwikkelen’ of ‘Lekker in je vel’
    • Korting op gezonde voeding in ons gezellige restaurant
    • Deelname aan ons aantrekkelijke fietsplan via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden

    Ook helpen we je graag bij het vinden van een prettige balans tussen werk en privé. Bijvoorbeeld met:

    • Een goede bereikbaarheid met zowel het openbaar vervoer als de auto. Vanuit Amsterdam rij je lekker tegen de files in en je parkeert tegen een kleine vergoeding in onze garage
    • Verschillende winkels direct om de hoek voor de dagelijkse boodschappen, zoals een Albert Heijn XL, drogist, bakker en slager.

    Wanneer jij bij ons kunt komen werken

    Lijkt het je wat om ons team te komen versterken? Kijk even of je onderstaande competenties kunt afvinken en stuur dan je cv en motivatie!

    • HBO werk en denk niveau
    • In het bezit van een managementopleiding is een pré of bereid om deze te volgen
    • Je hebt de opleiding tot dialyseverpleegkundige afgerond
    • Je bent beschikbaar voor 32 uur.

    Heb je na deze informatie nog inhoudelijke vragen? Neem gerust contact met me op!

    Hartelijke groet,

    Josselyn Oldewarris

    Hoofd Zorg


    Lees meer

    Hoe ziet jouw
    sollicitatieprocedure uit?

    Geen
    geschikte
    vacature?

    Meld je aan voor onze jobalert en krijg een bericht in jouw inbox zodra de vacature beschikbaar komt.